職位描述
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本公司主要以運營為主。5G時代,對于通訊是趨勢,對于社會發(fā)展也將是好的發(fā)展方向。為迎接攜號轉(zhuǎn)網(wǎng)和5G的到來,公司現(xiàn)在正在上線5G項目,需要在5G到來之前把市場給真正的做起來。2019年5G正式上線,2020年開始普及。而5G也是智能的代名詞,AI人工智能,智能家居,物聯(lián)網(wǎng)等離不開網(wǎng)絡(luò)。創(chuàng)造的社會價值不可估量。
工作內(nèi)容:
1.學(xué)習(xí)聯(lián)通相關(guān)專業(yè)技能。
2.學(xué)習(xí)公司制度以及獎金體系。
3.線上線下相結(jié)合擴展渠道。
4.對自行發(fā)展的渠道+公司安排的渠道經(jīng)營運營管理。
5.學(xué)習(xí)演講培訓(xùn)。對渠道做支撐服務(wù)。
6.學(xué)習(xí)管理,熟練運營。
7.達標晉升。
8.管理分公司。
9.培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)人。
晉升制度:(公司晉升)
業(yè)務(wù)代表-業(yè)務(wù)主管-分區(qū)經(jīng)理-戰(zhàn)區(qū)經(jīng)理-城市經(jīng)理
任職要求:
1.愿意學(xué)習(xí),能吃苦耐勞。
2.有責(zé)任心,上進心,積極性。
3.有激情,有目標。
4.愿意做自己事業(yè)的人。
5.公司不招閑人,想拿死工資,混日子的勿擾。
6.學(xué)歷不是主要,學(xué)習(xí)力,能力為嘉。
收入類型:
1、傭金提成
2、管理收入
3、渠道獎金
4、激勵獎勵
5、其他獎金
6、專項話費提成
7、前期綜合收入6000-8000
8、中期收入20000+
有完善的晉升制度,晉升空間很大。晉升制度--公平、公正、公開。理念--庸者下,平者讓,能者上。只要你努力,公司全心全意培養(yǎng),全心全意扶持。努力收入職位上升,不努力,混日子,終將被公司淘汰,也會被社會淘汰。
工作地點
地址:鄭州二七區(qū)鄭州河南省鄭州市二七區(qū)中原東路98號
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職位發(fā)布者
HR
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2026-01-19 23:59:49
921人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
