職位描述
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一、職位描述:
1、負責門店的經(jīng)營管理工作,保證門店經(jīng)營業(yè)務正常運行;
2、執(zhí)行總部各規(guī)章制度,包括財務制度、工作流程、出品標準、服務標準和衛(wèi)生標準等;
3、對門店人員進行有效管理,做好員工技能提升和員工激勵、關懷,打造高效率團隊。
二、任職要求:
1、高中及以上學歷,專業(yè)不限,有餐飲經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、五官端正,具備較好的親和力;
3、積極主動,對服務行業(yè)充滿熱情,具有客戶服務意識;
4、良好的執(zhí)行力和理解力,強烈的工作責任心;
5、能適應培訓前期的門店倒班,具備一定的抗壓力。
三、薪資待遇:
1、試用期工資:4500-5000元/月;轉正后5000+;
2、門店安排:河南鄭州金水區(qū)巧二娘門店。
四、晉升平臺:縱向發(fā)展:實習店長—店長—資深店長—高級店長—區(qū)域負責人—合伙人—股東。
工作地點
地址:鄭州金水區(qū)河南省鄭州市金水區(qū)未來路金水升龍廣場G區(qū)G114商鋪
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職位發(fā)布者
吳女士HR
鄭州市金水區(qū)巧二娘餐飲店
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餐飲
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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河南省鄭州市金水區(qū)未來路金水升龍廣場G區(qū)G114商鋪
1年以上
高中
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注:聯(lián)系我時,請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
