應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-01-20 22:43:35
7416人關(guān)注
職位描述
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1. 負(fù)責(zé)人才發(fā)展某一大模塊工作（如序列職級體系、績效管理、晉升管理、人才盤點等），視當(dāng)期需要，兼做其他大/中模塊。模塊工作包括：
（1）承接公司大的方針政策，適配多元業(yè)務(wù)的具體發(fā)展，設(shè)計模塊的理念導(dǎo)向、政策機制，確保具有人才發(fā)展?fàn)恳?（2）設(shè)計運營配套（如系統(tǒng)功能邏輯設(shè)計、宣傳方案、操作配套等），確保落地穩(wěn)定、員工的好感知
（3）沉淀方法論
2. 基于事業(yè)群/部的人才管理重點方向，針對痛點問題，提供人才管理解決方案，并支持落地。
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工作地點
地址：北京海淀區(qū)北京-海淀區(qū)滴滴灣流大廈
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職位發(fā)布者
HR
北京小桔科技有限公司
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交通·運輸·物流
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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北京市海淀區(qū)東北旺西路8號院35號樓5層501室
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