職位描述
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技能要求:
房地產(chǎn)、汽車、藥品器材等銷售及管理經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責:
1、制定營銷部年度執(zhí)行方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定營銷部年度銷售政策、優(yōu)惠方式、銷售渠道重塑等;
3、執(zhí)行公司年度銷售任務,圓滿完成公司年度銷售任務;組織召開年度客戶會議或參加相關行業(yè)展會活動等;
4、管理營銷部人員,督促每個銷售人員執(zhí)行公司的銷售政策,完成個人年度任務量;
5、進行大客戶的管理及拓展,保證公司大客戶穩(wěn)定有升,客戶渠道不斷拓展;
6、制定、完善、執(zhí)行公司的回款、合同、項目開展等政策,保證回款達到公司目標任務;
7、完成市場分析、定位分析、競品分析等,為公司銷售政策提供支持;做好項目前期的評估工作;
8、完成公司交付的其他工作。
二、任職條件
1、大專以上學歷,最少3年以上銷售實務工作經(jīng)驗,至少兩年以上市場部經(jīng)理及以上管理崗位;
2、管理過10人以上團隊經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有良好的市場觸覺、良好的客戶溝通能力、靈敏的銷售警覺;
5、能承受較大壓力;
房地產(chǎn)、汽車、藥品器材等銷售及管理經(jīng)驗優(yōu)先。
崗位職責:
1、制定營銷部年度執(zhí)行方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定營銷部年度銷售政策、優(yōu)惠方式、銷售渠道重塑等;
3、執(zhí)行公司年度銷售任務,圓滿完成公司年度銷售任務;組織召開年度客戶會議或參加相關行業(yè)展會活動等;
4、管理營銷部人員,督促每個銷售人員執(zhí)行公司的銷售政策,完成個人年度任務量;
5、進行大客戶的管理及拓展,保證公司大客戶穩(wěn)定有升,客戶渠道不斷拓展;
6、制定、完善、執(zhí)行公司的回款、合同、項目開展等政策,保證回款達到公司目標任務;
7、完成市場分析、定位分析、競品分析等,為公司銷售政策提供支持;做好項目前期的評估工作;
8、完成公司交付的其他工作。
二、任職條件
1、大專以上學歷,最少3年以上銷售實務工作經(jīng)驗,至少兩年以上市場部經(jīng)理及以上管理崗位;
2、管理過10人以上團隊經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有良好的市場觸覺、良好的客戶溝通能力、靈敏的銷售警覺;
5、能承受較大壓力;
工作地點
地址:鄭州金水區(qū)鄭州金水區(qū)未來路289號(燕莊地鐵站B2口步行410米)C棟
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-01-13 01:43:09
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注:聯(lián)系我時,請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
