應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-01-11 06:58:33
913人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司人事方面的資源整理
2.按照工作需要完成階段性招聘計(jì)劃人才信息收集，初步篩選和面試
3.負(fù)責(zé)員工合同錄入，辦理離職手續(xù)
4.新員工入職相關(guān)培訓(xùn)，人事部資料管理
職位要求：
1.年齡：21歲以上，大專及以上學(xué)歷
2.熟悉基本招聘模塊，以及招聘渠道的管理
3.樂觀自信，誠實(shí)敬業(yè)，待人熱情，具有親和力，執(zhí)行能力強(qiáng)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)搶強(qiáng)
4.具有良好的表達(dá)和溝通能力
5.熟練掌握辦公軟件excel,word
福利待遇：
1.底薪4000 績效 季度旅行 保險(xiǎn)福利
2.享受公司提供的人力發(fā)展政策
3.公司提供完善的培訓(xùn)支持，享有長期團(tuán)隊(duì)管理，營銷知識(shí)，技能等專業(yè)培訓(xùn)
4.完善的晉升體系，晉升路徑：人事專員--人事主管--人事經(jīng)理，參加公司的管理團(tuán)隊(duì)晉升
5.養(yǎng)老 醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn) 法定節(jié)假日
職位福利：免費(fèi)旅游、上六休一、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng) 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
1.負(fù)責(zé)公司人事方面的資源整理
2.按照工作需要完成階段性招聘計(jì)劃人才信息收集，初步篩選和面試
3.負(fù)責(zé)員工合同錄入，辦理離職手續(xù)
4.新員工入職相關(guān)培訓(xùn)，人事部資料管理
職位要求：
1.年齡：21歲以上，大專及以上學(xué)歷
2.熟悉基本招聘模塊，以及招聘渠道的管理
3.樂觀自信，誠實(shí)敬業(yè)，待人熱情，具有親和力，執(zhí)行能力強(qiáng)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)搶強(qiáng)
4.具有良好的表達(dá)和溝通能力
5.熟練掌握辦公軟件excel,word
福利待遇：
1.底薪4000 績效 季度旅行 保險(xiǎn)福利
2.享受公司提供的人力發(fā)展政策
3.公司提供完善的培訓(xùn)支持，享有長期團(tuán)隊(duì)管理，營銷知識(shí)，技能等專業(yè)培訓(xùn)
4.完善的晉升體系，晉升路徑：人事專員--人事主管--人事經(jīng)理，參加公司的管理團(tuán)隊(duì)晉升
5.養(yǎng)老 醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn) 法定節(jié)假日
職位福利：免費(fèi)旅游、上六休一、節(jié)日福利、全勤獎(jiǎng) 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)
注：聯(lián)系我時(shí)，請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址：鄭州管城回族區(qū)鄭州管城回族區(qū)紫荊山路72號(1-4層)十樓
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詳細(xì)位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財(cái)物（如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司鄭州市分公司
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保險(xiǎn)
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1000人以上
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國有企業(yè)
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經(jīng)五路04號
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