受河南宋韻環(huán)境科技有限公司委托，根據(jù)實(shí)際發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員共6名?，F(xiàn)將面向社會(huì)公開招聘有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及要求

工作地點(diǎn)：開封市黃河大街中段

二、招聘基本條件

市場(chǎng)營(yíng)銷崗：

1.具有3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.負(fù)責(zé)新渠道開發(fā)與維系，渠道商的聯(lián)絡(luò)、考評(píng)、篩選、淘汰和更新工作；

3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研工作，跟進(jìn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)品信息；

4.負(fù)責(zé)行業(yè)推廣及渠道發(fā)展趨勢(shì)分析；

5.配合綜合管理部門完成成本分析與控制方案；

6.負(fù)責(zé)制定并實(shí)施客戶拓展計(jì)劃，挖掘潛在客戶資源，擴(kuò)大公司客戶基礎(chǔ)；

7.熱愛(ài)銷售工作，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，能夠快速融入團(tuán)隊(duì)；

8.有房地產(chǎn)、金融、保險(xiǎn)、汽車、酒店等營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

企劃宣傳崗：

1.具有3年以上企傳策劃工作的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定和執(zhí)行企業(yè)的品牌發(fā)展規(guī)劃、品牌推廣策略和實(shí)施計(jì)劃，確保品牌形象和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略一致；

3.負(fù)責(zé)公司品牌形象的策劃與傳播，提升品牌知名度和市場(chǎng)影響力；

4.分析市場(chǎng)動(dòng)向、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手宣傳策略，為公司宣傳方向提供數(shù)據(jù)支持和策略建議；

5.負(fù)責(zé)企業(yè)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容規(guī)劃，捕捉行業(yè)熱點(diǎn)話題，完成專題策劃、設(shè)計(jì)、日常內(nèi)容編輯、撰寫與發(fā)布；

6.具備創(chuàng)新思維和敏銳的市場(chǎng)洞察力，能夠獨(dú)立策劃并執(zhí)行策劃活動(dòng)；

7.負(fù)責(zé)企業(yè)部門的宣傳、文案、活動(dòng)策劃工作；

8.熟悉推廣渠道，具備良好的創(chuàng)意思維和文字表達(dá)能力；

9.有房地產(chǎn)、酒店管理、場(chǎng)館管理、廣告等策劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

運(yùn)營(yíng)管理崗：

1.具有3年以上運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2.負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)的管理與優(yōu)化，確保各項(xiàng)工作順利高效開展；

3.制定并執(zhí)行運(yùn)營(yíng)策略和流程，提升運(yùn)營(yíng)效率和客戶滿意度；

4.對(duì)市場(chǎng)形勢(shì)、發(fā)展趨勢(shì)、動(dòng)態(tài)、政策等有深入了解、分析和解讀；

5.監(jiān)控運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，分析業(yè)務(wù)運(yùn)行情況，提出優(yōu)化方案并推動(dòng)執(zhí)行；

6.具備體育場(chǎng)館運(yùn)營(yíng)與管理的基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉場(chǎng)館設(shè)施的維護(hù)與保養(yǎng)，了解賽事組織與執(zhí)行流程；

7.具備一定的體育知識(shí)，能夠協(xié)助開展體育培訓(xùn)、健身指導(dǎo)等相關(guān)業(yè)務(wù)；

8.具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維與分析能力，能夠識(shí)別并解決運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題；

9.有體育場(chǎng)館、房地產(chǎn)、酒店等運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

三、招聘程序

1.報(bào)名方式：發(fā)送報(bào)名材料至指定郵箱報(bào)名。

2.報(bào)名郵箱：3080485182@qq.com

3.報(bào)名時(shí)間：報(bào)名之日起至報(bào)滿為止。

4.報(bào)名材料：填寫《應(yīng)聘報(bào)名登記表》、個(gè)人簡(jiǎn)歷(word文檔格式）及一寸近期免冠照片等證明材料；請(qǐng)將報(bào)名材料：《應(yīng)聘報(bào)名登記表》+個(gè)人簡(jiǎn)歷等證明材料壓縮發(fā)至指定的報(bào)名郵箱，壓縮包以“應(yīng)聘崗位+本人姓名”命名。未按本要求發(fā)送報(bào)名文件的，一律不接收?qǐng)?bào)名文件。

注：個(gè)人簡(jiǎn)歷中需后附：身份證正反面掃描件和學(xué)歷及學(xué)位證書掃描件。

5.資格審查：由招聘小組組織初審，符合要求者通知面試。

四、薪資待遇及相關(guān)事宜

擬聘人員確定后，公司與聘用人員簽訂勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同，聘用人員到崗工作。薪資待面議，并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

五、注意事項(xiàng)

1.報(bào)名材料不齊全者視為報(bào)名無(wú)效。

2.應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，資格審查貫穿招聘全過(guò)程；有弄虛作假行為者，一經(jīng)查實(shí)將取消資格。

3.報(bào)名咨詢：0371-23388293