校內(nèi)各單位：

按照河南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于開(kāi)展2024年度全省事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位聘期考核工作的通知》（豫人社辦函[2024]56號(hào)）、河南省教育廳轉(zhuǎn)發(fā)《河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于開(kāi)展全省事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位聘期考核工作的通知》（教人函[2024]314號(hào)）、《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《事業(yè)單位工作人員考核規(guī)定》等要求，現(xiàn)就我校開(kāi)展2024年度專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位人員聘期考核工作通知如下：

一、考核范圍

我?，F(xiàn)聘任在專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位滿(mǎn)三年以上的在編在崗人員。

二、考核內(nèi)容

聘期考核應(yīng)以崗位職責(zé)和所承擔(dān)的工作任務(wù)為基本依據(jù)，全面考核德、能、勤、績(jī)、廉，突出對(duì)德和績(jī)的考核。

聘期考核應(yīng)堅(jiān)持將政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，結(jié)合專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作特點(diǎn)，以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向，注重公共服務(wù)意識(shí)、專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力水平、創(chuàng)新服務(wù)及近年崗位業(yè)績(jī)成果等。

三、考核標(biāo)準(zhǔn)

聘期考核結(jié)果分為合格和不合格兩個(gè)檔次。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位人員完成聘期目標(biāo)任務(wù)，且聘期內(nèi)年度考核均在合格及以上檔次的，聘期考核擬確定為合格檔次。

專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位人員無(wú)正當(dāng)理由，未完成聘期目標(biāo)任務(wù)的、聘期內(nèi)受到記過(guò)以上處分的、被依法判處刑罰的，聘期考核應(yīng)當(dāng)確定為不合格檔次。

四、考核上報(bào)要求及材料整理

專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位考核人員按照以下要求進(jìn)行填寫(xiě)材料、審核、整理、報(bào)送。

（一）報(bào)送材料

考核人員填寫(xiě)《專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位工作人員聘期考核表》（附件1）、《專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位聘期考核承諾書(shū)》（附件2），附所填寫(xiě)業(yè)績(jī)證明材料的原件和復(fù)印件，所有業(yè)績(jī)材料均按《專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位工作人員聘期考核表》（附件1）填寫(xiě)的次序進(jìn)行整理擺放。所有材料經(jīng)學(xué)院審核后上報(bào)人事處。在管理部門(mén)工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位人員到學(xué)院上報(bào)考核材料。學(xué)校將組織有關(guān)部門(mén)進(jìn)行審核和評(píng)價(jià)。

（二）業(yè)績(jī)情況填寫(xiě)

1.準(zhǔn)確規(guī)范填寫(xiě)?！秾?zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位工作人員聘期考核表》（附件1）、《專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位聘期考核承諾書(shū)》（附件2）中的個(gè)人信息及業(yè)績(jī)情況應(yīng)準(zhǔn)確、規(guī)范填寫(xiě)，確保真實(shí)，同一業(yè)績(jī)材料不得重復(fù)填寫(xiě)。

2.業(yè)績(jī)材料時(shí)間。業(yè)績(jī)材料（包括項(xiàng)目、獲獎(jiǎng)、任職和兼職）的時(shí)間要求為聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位以來(lái)的成果。

（三）業(yè)績(jī)材料整理

1.每位考核人員應(yīng)準(zhǔn)備一個(gè)背部帶有繞繩的牛皮紙檔案袋，背面粘貼A4紙打印的材料清單。

2.用于申報(bào)的所有業(yè)績(jī)材料均需提供原件和復(fù)印件，分別按照《專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位工作人員聘期考核表》（附件1）中填寫(xiě)的次序進(jìn)行整理擺放，并使用燕尾夾固定。

3.業(yè)績(jī)材料：項(xiàng)目需提供立項(xiàng)、結(jié)項(xiàng)和資金證明材料；獲獎(jiǎng)情況和獲取稱(chēng)號(hào)需提供證書(shū)，確實(shí)無(wú)法提供證書(shū)的，可提供文件，在公示期的獎(jiǎng)項(xiàng)需提交官方網(wǎng)站公示信息截圖打印件；論文、著作，需提供論文和著作的封面、目錄頁(yè)、文章首頁(yè)和網(wǎng)站檢索頁(yè)，近期發(fā)表的論文、著作無(wú)法檢索的，須提供學(xué)?；虺霭嫔缱C明，被SCI、EI、ISTP或A&HCI、CSSCI等收錄的提供收錄證明。

4.聘任專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位之前取得的業(yè)績(jī)材料不得放入。

請(qǐng)各有關(guān)單位認(rèn)真組織和審查，于2024年6月5日上午12時(shí)前將《專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位工作人員聘期考核表》（附件1）一式三份、《專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位聘期考核承諾書(shū)》（附件2）一式三份和業(yè)績(jī)材料有效證明材料的原件及復(fù)印件報(bào)送到1號(hào)樓105室人事處人事科，有關(guān)表格電子版發(fā)至rsc@sqnu.edu.cn郵箱。

溫馨提醒：務(wù)必將所有材料復(fù)印件按要求整理。

聯(lián)系人:侯老師 呂老師

聯(lián)系電話(huà):0370-3109116（短號(hào)629116）。

附件：

1.專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位工作人員聘期考核表

2.專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位聘期考核承諾書(shū)

人事處

2024年5月31日

附件1：專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位工作人員聘期考核表.doc

附件2：專(zhuān)業(yè)技術(shù)二級(jí)崗位聘期考核承諾書(shū).doc