一、招聘崗位及人數(shù)

崗位	職數(shù)	專業(yè)要求
后勤管理崗	7	不限（食品安全、公共衛(wèi)生、物業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先）
后勤財(cái)務(wù)崗	2	會(huì)計(jì)專業(yè)

二、招聘基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，熱愛(ài)高等教育事業(yè)，具有良好的品德和職業(yè)道德，未受過(guò)任何紀(jì)律處分，無(wú)違法犯罪行為和不良紀(jì)錄。

2.要求全日制本科以上學(xué)歷，年齡不超過(guò)26歲。

3.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件；熱愛(ài)高等教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心、合作意識(shí)和奉獻(xiàn)精神，有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力與溝通協(xié)調(diào)能力；熟悉相關(guān)工作流程，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4.具有良好的文字寫作能力、溝通協(xié)調(diào)能力；熟悉電腦日常操作和各類辦公軟件使用。

5.有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

三、招聘程序

1.報(bào)名方式

網(wǎng)上報(bào)名：自本公告發(fā)布之日起，凡符合條件者可按要求將有關(guān)材料電子版發(fā)送到指定郵箱：30020155@vip.henu.edu.cn。郵件主題：應(yīng)聘總務(wù)后勤工作人員，個(gè)人報(bào)名材料命名為：“姓名”+“應(yīng)聘崗位名稱”。報(bào)名截止時(shí)間：2023年4月7日。報(bào)名材料清單及格式要求詳見(jiàn)附件，報(bào)名材料不齊全或格式不符合要求者視為自動(dòng)放棄資格。應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，資格審查貫穿招聘全過(guò)程；有弄虛作假行為者，一經(jīng)查實(shí)將取消資格。

2.資格審查

由總務(wù)處、后勤集團(tuán)總公司相關(guān)部門組織初審，符合要求者通知參加能力考核。

3.能力考核

考核分為筆試和面試，筆試滿分100分，以閉卷方式進(jìn)行；筆試成績(jī)優(yōu)異者進(jìn)入面試。面試滿分100分?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，最終依據(jù)總成績(jī)擇優(yōu)錄用。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試、面試的，視為自動(dòng)放棄資格。

考核時(shí)間：以電話方式通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話暢通，并及時(shí)查詢報(bào)名郵箱反饋信息。

考核地點(diǎn)：開封市河南大學(xué)明倫校區(qū)。

4.體檢與考察

體檢人員根據(jù)考核成績(jī)，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定。體檢在指定三甲醫(yī)院進(jìn)行，體檢合格者方可正式錄用。如出現(xiàn)體檢不合格者，可按應(yīng)聘人員從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格后，總務(wù)處、后勤集團(tuán)總公司對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。考察不合格不予聘用。

四、薪資待遇及相關(guān)事宜

錄用名單將在總務(wù)處、后勤集團(tuán)總公司網(wǎng)站進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示無(wú)異議后，勞務(wù)派遣公司與聘用人員簽訂用工協(xié)議，派遣聘用人員到河南大學(xué)總務(wù)處、后勤集團(tuán)總公司工作。試用期3個(gè)月。

工資待遇為每人每月3250元（含個(gè)人應(yīng)繳保險(xiǎn)部分），并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

相關(guān)附件下載:008nfs

附件：

報(bào)名材料清單及格式要求.rar

原標(biāo)題：河南大學(xué)總務(wù)處、后勤集團(tuán)總公司招聘勞務(wù)派遣人員公告

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