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2025河南省內(nèi)股份制銀行招聘可轉(zhuǎn)正工作人員公告

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河南圓方人力數(shù)字科技服務(wù)集團(tuán)(簡稱:圓方人力)隸屬于圓方集團(tuán),是經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)成立,具有獨(dú)立法人資格的專業(yè)人力資源服務(wù)管理機(jī)構(gòu)。公司先后通過國家AAA級(jí)信用評(píng)級(jí),ISO9001質(zhì)量、環(huán)境、安全、體系認(rèn)證,榮獲全國杰出人力資本咨詢專家,企業(yè)人才發(fā)展杰出服務(wù)供應(yīng)商,中國人力資源管理誠信單位,中原人力資源行業(yè)十大品牌、中原最佳雇主獎(jiǎng)、全國職工教育培訓(xùn)示范點(diǎn)、河南省誠信經(jīng)營示范單位、河南省十強(qiáng)雇主企業(yè)。

現(xiàn)根據(jù)公司事業(yè)發(fā)展及工作需要,加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),面向社會(huì)公開招聘,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

-招聘崗位-

廳堂助理:

1、負(fù)責(zé)維護(hù)營業(yè)廳經(jīng)營秩序;

2、負(fù)責(zé)營業(yè)廳到訪客戶的服務(wù)工作,做到禮貌迎送客戶;

3、負(fù)責(zé)主動(dòng)詢問到訪客戶需求,并根據(jù)客戶辦理業(yè)務(wù)進(jìn)行分流;

4、營業(yè)廳到訪客戶功能類產(chǎn)品的開通,營業(yè)廳基礎(chǔ)客戶的提升工作;

5、其他一般性工作。

市場經(jīng)理助理:

1.輔助零售市場經(jīng)理開展代發(fā)企業(yè)用戶批量開戶、激活、個(gè)人資料維護(hù)等工作。

2.輔助零售市場經(jīng)理開展金融教育、宣傳等工作,提升客戶服務(wù)體驗(yàn)和金融產(chǎn)品覆蓋率;

3.輔助零售市場經(jīng)理開展信用卡發(fā)卡、信用卡激活等服務(wù);

4.輔助零售市場經(jīng)理做好消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)等工作;

5.其他一般性工作。

零售信貸客戶經(jīng)理助理:

1、輔助支行進(jìn)企辦理消費(fèi)閃電貸業(yè)務(wù);

2、負(fù)責(zé)支行消費(fèi)閃電貸業(yè)務(wù)政策培訓(xùn);

4、負(fù)責(zé)管戶消費(fèi)閃電貸客戶咨詢、提款、續(xù)貸等服務(wù);

5、配合落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警排查及策略執(zhí)行、貸后補(bǔ)充調(diào)查等貸后風(fēng)險(xiǎn)管理工作。

基礎(chǔ)客戶服務(wù)專員:

1.負(fù)責(zé)對(duì)公客戶的經(jīng)營,深入了解客戶需求,為客戶提供全方位的金融服務(wù)解決方案。

2.負(fù)責(zé)廳堂來訪對(duì)公客戶的服務(wù)工作及功能類產(chǎn)品的開通

3.負(fù)責(zé)協(xié)助處理團(tuán)隊(duì)交辦的其他工作事宜。

-崗位要求-

1、學(xué)歷:全日制本科及以上(含專升本);

2、年齡:本科26周歲以下,研究生28周歲以下;

3、儀表端莊,形象良好,普通話標(biāo)準(zhǔn),女士身高162CM及以上,男士身高172CM及以上。

-工作時(shí)間-

根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)安排,每周休息2天,節(jié)假日正常休息。

-薪資福利-

1、底薪+績效+提成!綜合6000+(績效上不封頂,具體根據(jù)個(gè)人能力及部門考核辦法,多勞多得!);

2、繳納五險(xiǎn)一金,免費(fèi)銀行行餐,年度體檢、銀行工裝、節(jié)日福利等待遇。

-用工形式-

入職與河南圓方人力數(shù)字科技服務(wù)集團(tuán)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

-工作時(shí)間-

工作地點(diǎn):鄭州、許昌、南陽、安陽、洛陽市區(qū)內(nèi)銀行網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行分配。

-應(yīng)聘流程-

(一)報(bào)名方式

網(wǎng)上報(bào)名:

應(yīng)聘者可掃描二維碼填寫報(bào)名信息

點(diǎn)擊查看》》二維碼

(二)面試通知

確定接到面試通知后,按要求時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試。

(三)面試流程

1.面試人員根據(jù)通知時(shí)間按時(shí)到場簽到,遲到視為放棄面試資格;

2.根據(jù)意向崗位分組進(jìn)行面試;

3.面試人員作1分鐘自我介紹,闡述個(gè)人基本情況、學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷、個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)等相關(guān)內(nèi)容;

4.面試官進(jìn)行提問并評(píng)價(jià),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的管理能力、專業(yè)知識(shí)水平、解決問題能力、語言表達(dá)能力和應(yīng)變能力,預(yù)計(jì)10分鐘。

咨詢電話:

13051522072 龐老師

0371-85908927 崔老師

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