為滿足群眾對政務(wù)服務(wù)工作需要，根據(jù)用人單位要求，按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，鄭州派遣人才公司面向社會(huì)公開招聘派遣制工作人員12名?，F(xiàn)公告如下：

一、點(diǎn)擊查看》》招聘崗位、名額及工資待遇

招聘崗位及名額：

工資待遇：

試用期2個(gè)月，試用期內(nèi)工資不低于鄭州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)正后參照鄭州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府購買服務(wù)人員工資薪酬標(biāo)準(zhǔn)，并繳納五險(xiǎn)一金。

二、招聘資格和基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線、方針和政策。

(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行。

(三)聘用后能按照用人單位要求及時(shí)到崗工作。

(四)具有本科及以上學(xué)歷,報(bào)名時(shí)已取得畢業(yè)證及相關(guān)資格證等證件。

(五)年齡在35周歲以下(1991年1月1日以后出生)。

(六)具有正常履職所需的身體條件。

(七)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;

3.在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

4.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

三、報(bào)名及注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名

本次招聘考試，采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.發(fā)布公告：本公告自2026年 01月 15日起，在鄭州市人力資源和社會(huì)局官方網(wǎng)站人才交流中心板塊、發(fā)布招聘信息。

2.報(bào)名時(shí)間：2026年01月16日 - 2026年01月18日。上午10:00—12:00，下午14：00—17：00。逾期不接受報(bào)名。

3.報(bào)名地點(diǎn)：鄭州市中原路與秦嶺路交叉口中原萬達(dá)寫字樓A座2639室。

4.資格審查：資格審查與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行，報(bào)名時(shí)請攜帶身份證原件、畢業(yè)證書原件、個(gè)人簡歷一份、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證電子注冊備案表一份、相關(guān)資格證書等材料原件及復(fù)印件、近期同底版彩色一寸免冠照片2張，以便進(jìn)行資格審查。

(二)注意事項(xiàng)

1.報(bào)名與考試時(shí)使用的有效身份證必須一致。報(bào)考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示專業(yè)名稱、個(gè)人情況填寫報(bào)名信息，如信息不一致或故意報(bào)虛假信息，后果自負(fù)。

2.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，取消其考試、聘用資格。

三、考試內(nèi)容、時(shí)間和方法

(一)筆試

1.筆試時(shí)間另行通知，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證打印為準(zhǔn)。考生持準(zhǔn)考證和本人有效身份證(不含舊版身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件、駕駛證件、畢業(yè)證等)在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。

2.筆試采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行，滿分為100分。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測試。

3.筆試成績在鄭州人才網(wǎng)站公布。

(二)面試

1.進(jìn)入面試人員根據(jù)筆試成績從高到低的順序，按照擬招聘人數(shù)1：3的比例確定。

2.面試工作采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，滿分100分。

3.面試確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)由鄭州派遣人才公司確定并通知應(yīng)試者。逾期不到的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

4.面試成績和考試總成績在面試結(jié)束時(shí)當(dāng)場宣布。考試總成績?yōu)楣P試成績×50%+面試成績×50%。

六.錄取聘用

1.根據(jù)考試總成績從到低分的順序，按照擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。參加體檢人員名單及相關(guān)要求在面試結(jié)束階段當(dāng)場宣布。因體檢出現(xiàn)不合格造成的崗位空缺，從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績從到低分的順序依次遞補(bǔ)。

2.根據(jù)考試總成績、體檢情況確定擬聘用人員，體檢費(fèi)用自理。體檢合格后，與鄭州派遣人才公司簽訂勞動(dòng)合同，聘用人員由用人單位試用兩個(gè)月，期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格者予以正式聘用，不合格的由用人單位退回派遣公司，派遣公司與其解除勞動(dòng)合同。

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（責(zé)任編輯：小今）